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北京市长陈吉宁:坚持以人民为中心提高政府效

来源:本站原创 更新时间:2018-02-10

  2017年度市区两级政府绩效考评会议昨天召开 市长陈吉宁要求

  坚持以人民为中心提高政府效能

图片来源:北京青年报

  本报讯(记者 李泽伟)北京市2017年度市级行政机关和区政府绩效考评会议昨天在北京会议中心举行,全市60个市级行政机关和16个区政府的“一把手”,每人用8分钟以内的时间介绍去年工作,让现场251位“考官”打分。市委副书记、市长陈吉宁强调,新时代要有新气象新担当新作为。要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持以人民为中心的发展思想,以过硬作风做好政府工作、提高政府效能,推动首都高质量发展。

  “社会评委”由106人增至141人

  市政府昨天用了一个整天,在北京会议中心召开2017年度市级行政机关和区政府绩效考评会议。此次会议邀请国办有关部门、中央有关媒体负责人、市人大、市政协机关有关负责同志,和市人大代表、市政协委员、企业代表、高校代表、专家学者、新闻媒体代表、市政府特约监督员、志愿者及市民代表组成社会各界代表评价团,听取60个市级行政机关和16个区政府主要负责人述职报告并现场考评。在去年社会公众“百人评价团”的基础上,今年增加了市政府特约监督员、志愿者,参评社会各界代表人数由去年的106人增至141人,新增代表比例超过30%。

  述职从工作成效等三方面展开

  在考评会场,各类评价主体共251人对76个单位进行打分评价。每人述职发言时间严格限定8分钟,为做到精准考评,预先对述职内容进行了格式化要求,www.335365.com,每个单位都要从总体情况、主要工作及成效、存在问题及2018年工作思路三个方面进行述职。述职考评会议结束之后,市政府绩效办将汇总日常专项考评和年终述职考评情况,形成2017年度市级行政机关和区政府综合考评成绩,最终将书面反馈各区政府、市级行政机关进行整改。

  把以人民为中心的思想贯穿工作全过程

  陈吉宁强调,要把高质量发展要求落实到政府工作全过程、各方面。坚持质量导向,强化绩效管理,既要注重目标和效果管理、也要注重过程和成本管理,既要注重解决好当前问题、也要注重做好长远打基础的工作,既要注重典型问题、特殊任务的完成,也要注重普遍性、规范性工作的推进。要强化考核结果运用,切实发挥导向和激励作用。

  陈吉宁强调,要把以人民为中心的发展思想贯穿到政府工作全过程、各方面。政府工作做得好不好,人民群众是阅卷人。要更好地把工作推进与满足百姓需求、解决群众困难结合起来。大兴调查研究之风,既要“身入”更要“心至”,把功夫下到察实情、出实招、办实事、求实效上。进一步加强政务公开,畅通民意反映渠道,及时回应社会关切,争取群众的支持和参与。

  陈吉宁强调,要把持续改进作风融入到政府工作全过程、各方面。发扬实干精神,敢于动真碰硬,勇于挑最重的担子,盯住突出短板和薄弱环节,确保每一项工作、每一条措施都落到实处、见到实效。越是见效较慢的长线工作,越要有“功成不必在我”的境界,一张蓝图干到底。

  摄影/本报记者 魏彤